Começar a estagiar é, sem dúvidas, um dos momentos mais marcantes da trajetória acadêmica e profissional. Mas, depois de conquistar uma oportunidade nesta frente, surge um novo desafio: o de entender como ser efetivado no estágio.
Se assim como muitos estagiários, o seu objetivo é ser contratado pela empresa ao término do programa, saiba que existem algumas práticas capazes de ampliar suas chances de sucesso nessa empreitada.
É exatamente sobre elas que vamos falar ao longo deste post. Então, já sabe: continue aqui com a gente e descubra como se destacar no estágio! 😉
1. Atente-se para as políticas da empresa
Conhecer e respeitar os valores e as normas internas da empresa, desde o código de vestimenta até procedimentos específicos, é fundamental para que você consiga se encaixar e criar uma impressão positiva desde o começo.
Geralmente, essas políticas são apresentadas durante a fase de integração. Por isso, esteja atento a elas. Segui-las pode ajudá-lo a demonstrar mais comprometimento ao longo do estágio profissional!
2. Seja pontual e organizado
Essa dica de como ser efetivado no estágio pode até parecer simples, mas não se engane: ainda existem muitos profissionais que perdem a hora e sempre chegam uns minutinhos atrasados para trabalhar.
Pontualidade e organização são virtudes que não passam despercebidas pelos supervisores. Logo, chegar no horário e cumprir prazos são excelentes formas de demonstrar que você leva o estágio a sério e está dando o seu melhor.
É claro que imprevistos acontecem e podem, eventualmente, levar a atrasos. Contudo, o diferencial está na maneira como você lida com essas situações.
Caso ocorram contratempos que possam impactar o horário de chegada ou a entrega de tarefas, é recomendável informar prontamente ao gestor, explicando a situação e propondo soluções viáveis.
3. Construa boas conexões
O networking é uma peça-chave para o sucesso profissional – não apenas no estágio supervisionado, mas em todas as outras fases da carreira. Por isso, não se esqueça de construir relacionamentos positivos com os seus colegas e líderes.
Essas conexões não apenas enriquecem o ambiente de trabalho, pois permitem o aprendizado mútuo, como também têm potencial para te aproximar de oportunidades valiosas no futuro.
4. Conheça suas forças e fraquezas
O autoconhecimento é outro grande aliado dos estagiários. Afinal, é por meio dele que você conseguirá entender quais são os seus pontos fortes e aqueles que ainda precisam ser aprimorados.
Identificar suas habilidades mais marcantes permitirá que você as use de maneira mais estratégica durante o programa de estágio, enquanto o reconhecimento das fraquezas abre espaço para o desenvolvimento contínuo.
5. Peça feedback (e saiba ouvi-los!)
Por falar em desenvolvimento contínuo, o feedback é outro elemento indispensável nessa equação. Ouvir a percepção dos seus colegas e líderes sobre o trabalho que você vem realizando tende a impulsionar o seu crescimento.
Pedir feedback é uma prática que também demonstra maturidade profissional e interesse em continuar evoluindo. Justamente por isso, ela não poderia ficar de fora das nossas dicas de como ser contratado ao término do estágio.
6. Busque por novos aprendizados
Esse é mais um conselho de como ser efetivado no estágio que vale ouro, pois ele tem o poder de te destacar como um profissional proativo, ao mesmo tempo em que enriquece a sua experiência.
A vontade de aprender continuamente é um atributo que muitas empresas procuram em seus colaboradores. Isso ocorre porque as habilidades demandadas pelo mercado de trabalho estão em constante evolução.
Ao participar de treinamentos e cursos que complementem a sua formação e o mantenha atualizado sobre as principais tendências da sua área, você amplia tanto suas habilidades técnicas quanto comportamentais!
7. Faça perguntas
É como dizem por aí: não existe pergunta boba. Até porque é melhor esclarecer as dúvidas do que agir sem ter certeza e acabar cometendo erros que poderiam ser facilmente evitados.
E, não, não estamos dizendo que você não pode errar. Os erros também fazem parte do processo de aprendizado e provavelmente vão acontecer, principalmente quando se está começando a trajetória profissional.
No entanto, fazer perguntas mostra seu interesse em compreender mais sobre as tarefas e projetos. Além disso, elas evidenciam sua vontade de contribuir de maneira significativa para o sucesso da equipe.
8. Mantenha o foco no que importa
Se você faz parte da geração Z, é muito provável que seja altamente conectado e esteja familiarizado com a tecnologia. Mas, embora os smartphones tenham trazido inúmeras facilidades para o dia a dia, é inegável que eles também trouxeram algumas distrações.
No ambiente de trabalho, essas distrações podem se manifestar de várias maneiras, desde notificações incessantes no celular até a irresistível tentação de dar uma espiada nas redes sociais.
Portanto, vale ficar atento para garantir que elas não prejudiquem a sua produtividade.
Durante momentos críticos de trabalho, uma estratégia eficaz é considerar desativar notificações não essenciais em seus dispositivos.
Essa prática simples pode ajudar a reduzir interrupções indesejadas, permitindo que você se concentre plenamente em suas tarefas.
9. Assuma novos desafios
Como sempre gostamos de lembrar aqui no Guia Profissional, o estágio é uma ótima fase para experimentações. Que tal, então, demonstrar interesse em ir além das suas atribuições convencionais?
Ao topar assumir novos desafios, você não apenas amplia seus horizontes como também se posiciona como um profissional versátil, que está interessado em contribuir de maneira mais abrangente para o sucesso organizacional.
10. Mantenha uma atitude positiva
O desafio de equilibrar as exigências do trabalho e dos estudos tende, em alguns momentos, a parecer esmagador.
No entanto, saber encarar essa etapa com uma perspectiva positiva é crucial para tornar a sua jornada mais leve e, ao mesmo tempo, não prejudicar a percepção que os outros têm de você.
Dito isso, a nossa última dica de como ser efetivado no estágio não poderia ser diferente: mesmo diante de desafios, tente ser resiliente e focar nas oportunidades de crescimento e aprendizado que essa dualidade oferece.
A prática da gratidão é uma poderosa ferramenta para cultivar uma atitude positiva. Afinal, ela nos ajuda a reconhecer as pequenas vitórias e a valorizar as coisas boas que acontecem na nossa vida.
Vale mencionar que manter uma postura positiva pode trazer benefícios mesmo que a efetivação não aconteça. Ao deixar uma boa impressão, essa conduta pode abrir portas para oportunidades futuras, seja dentro da mesma organização ou por meio de recomendações em outras empresas.
Considerações finais
E aí, gostou dessas práticas de como ser efetivado no estágio? Esperamos que, com elas, você consiga aproveitar essa etapa como ela realmente merece ser vista: uma oportunidade valiosa para experimentar, aprender e alavancar sua trajetória profissional.
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