Se você tem entre 14 e 24 anos e está considerando iniciar sua jornada profissional por meio desta iniciativa, chegou a hora de ficar por dentro de todas as variáveis que podem impactar no seu salário de jovem aprendiz.
A partir de agora, vamos desvendar qual a média salarial desta modalidade em 2023, fornecendo dados importantes para todos aqueles que estão se preparando para dar os primeiros passos em suas carreiras. Vem com a gente! 😀
Primeiramente, o que é o Jovem Aprendiz?
Antes de explorarmos qual o salário de um jovem aprendiz, precisamos esclarecer alguns pontos importantes sobre essa modalidade de emprego, que foi estabelecida pela Lei n° 10.097, de 2000.
Popularmente conhecida como Lei do Jovem Aprendiz, essa iniciativa do Governo brasileiro visa proporcionar oportunidades de emprego e capacitação profissional para pessoas entre 14 e 24 anos.
Para isso, ela estabelece que toda empresa de médio e grande porte, que tenha pelo menos sete colaboradores atuando nas funções que demandam formação profissional devem reservar de 5% a 15% de suas vagas para a contratação desses talentos.
Desde que passou a valer, essa legislação tem ajudado a combater a evasão escolar e o trabalho infantil, oferecendo aos jovens a chance de adquirirem experiências reais no mercado de trabalho, ao mesmo tempo em que continuam seus estudos.
Como calcular o salário do jovem aprendiz?
Para saber quanto um jovem aprendiz ganha, a primeira coisa que você deve ter em mente é que a remuneração deste profissional depende de dois pontos centrais: a quantidade de horas trabalhadas e o salário mínimo vigente.
Em 2023, por exemplo, o salário mínimo é de R$ 1.320 – o que significa, também, que o salário-hora atual está em R$ 6.
Tendo essas duas informações como base, é possível chegar à remuneração do jovem aprendiz a partir do seguinte cálculo:
Salário Mensal = (salário-hora X horas trabalhadas semanais x n° de semanas no mês x 7) / 6
Vamos para um exemplo prático?
Digamos que você trabalhe 30 horas semanais e que o mês de referência possua quatro semanas. Neste caso, o cálculo a ser feito é o seguinte: (6x30x4x7) / 6 = 840. Ou seja, o seu salário mensal seria R$ 840.
Mas, atenção: o valor total de quanto ganha um jovem aprendiz ao mês pode ser ainda maior, uma vez que esse cálculo não contabiliza os benefícios.
Quanto ganha um jovem aprendiz?
Agora que você já conhece a fórmula que apresentamos acima, certamente achará muito mais fácil calcular quanto um jovem aprendiz ganha por mês.
Mas, para ajudá-lo ainda nesta missão, vamos deixar aqui as principais estimativas atuais, de acordo com a jornada de trabalho e o salário mínimo vigente (R$ 1.320):
- Para 20 horas semanais: R$ 560
- Para 30 horas semanais: R$ 840
- Para 40 horas semanais: 1.120,00
É importante deixar claro que a sua remuneração enquanto jovem aprendiz pode ser maior a depender da empresa na qual você irá trabalhar. Além disso, você também receberá os demais direitos trabalhistas, como décimo terceiro, férias e FGTS.
Geralmente, a jornada de trabalho do jovem aprendiz gira em torno de 6 horas diárias. Mas, caso ele já tenha concluído o ensino fundamental, ela pode se estender para 8 horas/dia, desde que sejam computadas as horas destinadas à aprendizagem teórica (ou seja, 4 horas na empresa e 4 horas de formação).
O mais importante é que a carga horária estipulada no contrato seja sempre respeitada, tendo em vista que os aprendizes não podem fazer horas extras.
Quanto um jovem aprendiz ganha no final do contrato?
Ainda falando sobre quanto ganha um jovem aprendiz, é importante esclarecer quais são as verbas rescisórias às quais esse profissional tem direito quando o contrato de trabalho chega ao fim. Então vamos lá!
De acordo com a lei, o contrato de aprendizagem não pode ultrapassar dois anos. Ao término do prazo, o jovem aprendiz deve receber o saldo de salário, o proporcional de férias e 13º, além do direito ao saque do FGTS.
A mesma regra vale para o caso de rescisão antecipada. Porém, caso a rescisão seja motivada por falta grave, ausências injustificadas e outros motivos de justa causa, o aprendiz perde o direito ao saque do Fundo de Garantia.
Como se tornar um Jovem Aprendiz?
Agora que você já sabe quanto ganha um jovem aprendiz, deve estar animado para encontrar uma boa oportunidade, certo?
Se a sua resposta for sim, conheça quais são os requisitos para ingressar nessa modalidade de trabalho:
- Ter idade entre 14 e 24 anos (no caso da pessoa com deficiência, não há limitação de idade);
- Estar regularmente matriculado e frequentando uma escola de ensino fundamental ou médio ou, então, já ter concluído o ensino médio (desde que cumpra com as demais exigências do programa).
Atendeu a esses critérios? Então o próximo passo é buscar as oportunidades que estão sendo oferecidas pelas organizações no momento! 😉
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